Promotion de la ressource humaine

La Mauritanie à l'instar de bon nombre de pays en voie de développement manque de ressource humaine dans tous les domaines, sauf bien sur celui de la médiocrité.

L'obtention d'une ressource humaine qui répond aux attentes du pays ne se limite pas à gonfler les budgets alloués à l'éducation nationale.
Le travail devrait être plus profond que ça.
L'école nationale a besoin d'un lifting pour être hissée au même niveau que les meilleures de ce monde.
Pour ce faire, les états généraux de l'éducation nationale doivent cette fois-ci être animé d'un esprit de dépassement et laisser de côté les calculs politiciennes pour donner aux enfants de la nation une école formatrice et génératrice de compétence.
Les formations de généralistes au lycée est non seulement revoulues et engendrent une charge de travail énorme.
En effet, les lycéens devraient à mon avis être spécialisé déjà dans les différends domaines.
La formation professionnelle à aussi besoin d'être revalorisée et réadaptée aux besoins de l'économie.
L'université qui est la dernière étape de l'entonnoir a encore plus d'obligation pour fournir des hommes opérationnels.
Ce qui est loin d'être le cas actuellement.

La formation du personnel national ne devrait pas se limiter à l'université, les fonctionnaires à leur niveau devrait avoir la possibilité de mise à nouveau pour répondre aux besoins du moment.
Cette tâche qui demande du temps et de la patience, ne devrait pas se faire avec précipitation et empressement, c'est un travail de fourmis.

Certains pays sont plus ou moins arrivés a se doter d'une ressource humaine acceptable, comme la Tunisie, Le Maroc et Le Sénégal pour ne citer que ceux là.
Une analyse de ces résultat nous montre que l'école et la promotion du mérite est au centre de leur politique.
Il suffit pour nous aussi de refaire la même chose et les résultats suivront.